Descripcion Sistema Usm

28 octubre, 2010 § Deja un comentario

Usm es un sistema modular basado en una esfera de 25 mm de diámetro fabricada en aleación de latón cromada a la que se le acoplan tubos de acero DIN 2394 para ir formando los armazones portantes en medidas estándar de:

alturas: 100 – 175 – 200 – 250 – 275 – 350 – 395 – 500 – 550 – 625 y 750 mm
anchuras: 250 – 350 – 395 – 500 y 750 mm
profundidades: 250 –350 y 500 mm.

Orgatec 2010

27 octubre, 2010 § Deja un comentario

La feria de mueble ORAGATEC 2010, se está celebrando en estos momentos en Colonia. En ella podrás ver las tendencias actuales de la decoración integral de oficinas y edificios.
Expertos de primera fila, como lo son HERMAN MILLER y VITRA, procedentes del ámbito de la arquitectura, la planificación, la sostenibilidad, el comercio y el mundo laboral analizan y comentan tendencias y proyectos de mejor práctica, concernientes al diseño de los mundos del trabajo.
“El networking”,es el tema central de ORGATEC este año : El tiempo de trabajo, es tiempo de vida”.
Vitra ha desarrollado nuevos productos que multiplican y apoyan las posibilidades en una Citizen Office.
ID Chair Concept Antonio Citterio
La ID Chair aporta tonos claros y un toque discretamente elegante a la oficina, ofreciendo a la vez infinitas posibilidades que permiten adaptar función, confort y estética a las ecesidades individuales. A pesar de esto, todas las variantes comparten una base técnica y visual común. Ello no sólo influye de manera favorable en la estética global del entorno, sino también en el mantenimiento y en el servicio. Gracias a la ID Chair Concept, las empresas y cada uno de sus empleados puede definir la silla que mejor se adapta a su personalidad. Más información sobre la ID Chair …
Unix Chair Antonio Citterio
Unix Chair es una confortable silla de oficina de características universales. Es apropiada como silla de trabajo temporal, como silla para visitas y en diversas variantes como silla para conferencias y reuniones. Unix Chair también resulta ideal tanto en puestos de trabajo Touchdown, como en salas o zonas de espera. Más información sobre la Unix …
HAL Jasper Morrison
Con el modelo HAL, Jasper Morrison ha reinterpretado la silla multifuncional con carcasa de una sola pieza y ha creado una variada familia de sillas con una clara y moderna identidad. Sus diversas bases y colores permiten realizar variadas combinaciones. HAL Table es la mesa ideal para HAL, sin embargo, también puede utilizarse con casi todas las demás sillas. Más información sobre la HAL …
Ad Hoc Antonio Citterio
Ad Hoc es el acreditado sistema de oficinas de Vitra. Con muebles que pueden configurarse de forma modular y una amplia gama de variantes, Ad Hoc le acompañará durante los cambios por los que pase su oficina: no importa si varía el número de empleados, si las nuevas tecnologías exigen adaptaciones o si la modificación de los procesos redefine su forma de trabajar; con Ad Hoc podrá reaccionar de forma flexible, a la vez que puntual, a cualquier necesidad sin tener que cambiar en poco tiempo todo el mobiliario.
Ad Hoc High Work & ID High Antonio Citterio
Ad Hoc, el sistema de muebles de oficina diseñado por Antonio Citterio y Vitra en 1994 y perfeccionado constantemente desde entonces, ahora también está disponible como un sistema para trabajar de pie. En él no es necesario subir o bajar la mesa de trabajo, sino que el mismo usuario se sienta en una silla de trabajo alta o permanece de pie, lo que supone un cambio espontáneo y dinámico entre ambas posturas.
ID High es 32 cm más alta que una silla giratoria de oficina estándar y por ello se ajusta perfectamente a la altura normalizada de las mesas altas. La silla puede regularse en altura, no obstante, la altura del reposapiés permanece fija, manteniendo constante su distancia con el tablero de la mesa. Dado que ID High carece de reposabrazos se la puede utilizar para sentarse, apoyarse o reclinarse.
Playns Single Desk Ronan & Erwan Bouroullec
También como puesto de trabajo individual, este sistema de mesas regulable eléctricamente en altura sirve para trabajar sentado o de pie, alternando así la posición de trabajo de una manera saludable. Las pantallas de grandes dimensiones rodean los tableros individuales de cada mesa, ofreciendo cierta limitación en las oficinas de espacios abiertos.
WorKit & Silent Wall & Storage Arik Levy
La versión perfeccionada del sistema de oficina racional y variado WorKit ofrece nuevas posibilidades de personalización: mesas con nuevas formas, pantallas, cajas para la mesa y una mejor integración de la luz.
El Silent Wall, configurable en diversos tamaños de altura y anchura, reduce los ruidos y actúa al mismo tiempo como elemento de separación de grandes superficies de oficina, y no requiere ninguna estructura fija.
El nuevo concepto de taquillas Storage Locker facilita el desarrollo del trabajo móvil. Los empleados pueden tomar sus Toolbox con sus materiales de trabajo de las taquillas cuando las necesitan para posteriormente volver a guardarlas.
Kuubo Naoto Fukasawa
Kuubo ofrece una superficie libre que abre una serie de posibilidades debido a que no tiene una finalidad previamente definida. Kuubo ha sido concebida, entre otras muchas opciones, como un centro de colaboración, un puesto de trabajo temporal, una mesa de proyectos para equipos, reuniones y conferencias, y como una mesa de director que además cuenta con una superficie para colaboradores y visitantes. Las cajas cerradizas, empotradas en el tablero de la mesa, sirven como espacio de almacenamiento para documentos y portátiles, permitiendo un cambio rápido entre los diversos usos posibles. Más información sobre la Kuubo …
Communal Cells Ronan & Erwan Bouroullec
Las Communal Cells son islas que pueden utilizarse de forma muy variada. Sus paredes con aislamiento acústico permiten separar la Open Space Office y las áreas de trabajo entre sí. Al igual que las perchas, las islas donde se encuentran las impresoras o las Coffee Corners, las Communal Cells son animados puntos de encuentro social, y utilizadas como cabinas de trabajo o descanso sirven para el trabajo individual o en equipo.
Suita Club Antonio Citterio
Como parte de la familia de sofás Suita, Antonio Citterio y Vitra han desarrollado dos muebles individuales para su uso en oficinas, zonas de espera y vestíbulos. Tanto su construcción como su presentación han sido adaptadas a las elevadas exigencias que supone un uso en espacios públicos y se los ha provisto de un acolchado y una tapicería de una calidad particularmente resistente. Más información sobre la Suita Club …
Alcove Work Ronan & Erwan Bouroullec
Estar de pie no es la única alternativa que existe a estar sentado en una silla de oficina. Los muebles con un aire de salón también son una alternativa en lo que se refiere al trabajo productivo. Alcove Work ha sido concebido tanto para el trabajo individual que requiere concentración, como para las reuniones en grupos pequeños y, dependiendo de su tamaño, cuenta con una o varias baldas, ofreciendo una protección visual y acústica.

¿Que es una planificación estratégica?

25 octubre, 2010 § Deja un comentario

La planificación estratégica es como un mapa de carreteras, cuyo fin es ayudar a una empresa en estimar coherentemente sus posibilidades para alcanzar sus objetivos de una forma dirigida y poder aprovechar las oportunidades que en el futuro se puedan ofrecer. En este mapa encontrarás el punto de salida o partida, los diferentes destinos y los posibles caminos para llegar a ellos. El “posible camino” es un indicativo importante que nos le muestre que hay varias rutas para llegar a vuestro fin. La elección de la ruta definitiva que vamos a tomar ocurre tras inventariar y estimar lo mejor posible las condiciones, que podrás encontrar por el camino. Esto supone, por lo tanto, información variada, amplia y fidedigna. El plan estratégico define la ruta que una empresa va encomendar en un futuro próximo y que la respaldará en todos sus sentidos.

El plan estratégico debe ser evidente, comprensible y firme. Se crean desde una auto-evaluación crítica en donde se analizan las fortalezas y debilidades en relación con el entorno en donde operan. El objetivo básico del plan estratégico es ayudar a una entidad a estar preparado para las coyunturas latentes y obvias (oportunidades y amenazas) que se le van a presentar en el futuro próximo.

LEED® : Líder en Eficiencia Energética y Diseño sostenible

21 octubre, 2010 § Deja un comentario


El Sistema de Clasificación de Edificios Sostenibles LEED® (Líder en Eficiencia Energética y Diseño sostenible) es un sistema estándar internacional voluntario, basado en el consenso y en criterios de mercado para desarrollar edificios sostenibles de alta eficiencia. Los miembros del USGBC, que representan cada sector del medio construido desarrollaron y continúan refinando LEED. Los estándares LEED incluyen:

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  • LEED-EB: Funcionamiento y mantenimiento en edificios existentes.
  • LEED-CI: Remodelaciones de interiores.
  • LEED-CS: Envoltorio y estructura.
  • LEED-S: Escuelas.
  • LEED-R: Comercio Minorista.
  • LEED-HC: Centros Sanitaria.
  • LEED-H: Viviendas unifamiliares.
  • LEED-ND: Desarrollos de urbanismo.
  • LEED Guías de aplicación práctica.
  • LEED-NC: Edificios de nueva planta y grandes remodelaciones.

Dentro de los diferentes mercados a los que se dirige LEED, puede que características técnicas de los edificios o procesos dentro de los edificios necesiten un tratamiento especial. Las Guías de Aplicación Practica de LEED proporcionan consejos específicos en como aplicar LEED en estos casos y sobre cualquier interpretación  o excepción especial.
LEED-NC “Multiple Buildings”, Edificios Múltiples y Edificios Tipo Campus: Proporciona consejo en la aplicación de LEED-NC en edificios múltiples o tipo campus, tales como edificios de oficinas, universidades e instalaciones gubernamentales (i.e. de un solo propietario o propiedades bajo un control y gestión comunes. Está pensado para proyectos donde
a)     Varios edificios se construyen a la vez o por fases.
b)    Un solos edificio se construye dentro de un conjunto de edificios existente con una propiedad o planificación común con la particularidad de compartir servicios, espacios o características de proyecto comunes.
LEED fue creado para:
  •  Definir “edificio sostenible” estableciendo un estándar de medición común.
  •  Promover practicas de proyecto integradoras y para la totalidad del edificio.
  •   Reconocer el liderazgo medioambiental en la industria del medio construido.
  •   Estimular la competencia en Sostenibilidad.
  •   Elevar la apreciación del consumidor sobre los beneficios que aportan los edificios sostenibles.
  •   Transformar el mercado del medio construido.

Open Plan

20 octubre, 2010 § 1 comentario


Open Plan y Action Office están estrechamente relacionados, Herman Miller fué la empresa que sacó Action Office al mercado.
La calidad y la diversidad que ofrecía Action Office II marcaba la diferencia y conseguiría hacerse con la cuota de mercado.
En el Open Plan se vió la importancia que tiene el trabajo en equipo y la comunicación entre departamentos, el Action Office permitía ese rendimiento, además tenía el plus de  la absorción de ruidos gracias a sus paneles acústicos.
Las plantas empezaron a ser mas orgánicas y su tendencia fué a destruir cualquier paramento vertical y unificar el espacio.
El problema el Open Plan fué principalmente el aislarte de ruidos externos, ya que la planta era abierta, la solución era crear paneles de altura 1300 mm más o menos para aislarte. Estos paneles deberían ser fáciles de desmontar, y poder tener la posibilidad de cambios rápidos y sencillos. El sistema Action Office era la solución perfecta.
A principios de los 70, después de la crisis del petróleo, se empezó a generar gran preocupación por el entorno laboral, las inquietudes por mejorar los espacios de trabajo, se desviaron de las ideas iniciales y la búsqueda de un lugar más óptimo para las necesidades humanas se desviaron hacia la búsqueda de condiciones más apropiadas para los requerimientos técnicos.
En los años 70, los futuristas predecían la desaparición de la oficina por la oficina en el hogar, parte de razón podrían tener, ya que en el pasado estas labores se hacían en casa por falta de espacio en una oficina, se puede hacer una reflexión en este aspecto.

 

Ventana Hervent

20 octubre, 2010 § Deja un comentario

Es una ventana de módulos basculantes con cierre hermético, diseñada para conseguir una rápida ventilación gracias a que permite una apertura casi total de su superficie sin invadir el interior del habitáculo.

  
Características
Fabricada con perfilería de aluminio suministrado en cualquier tipo de anodizado o cualquier lacado de la carta RAL, con lo que podrá integrarlo sin ningún problema al resto de su carpintería o decoración.
Adaptable a todo tipo de medidas con la posibilidad de montar varias ventanas consecutivas para poder ocupar todo tipo de huecos.
Diseñada para poder alojar en sus módulos desde un vidrio sencillo de 4 mm, un laminar 4+4 o un vidrio con cámara de 4/6/4, sellado con silicona por la parte exterior y cerrado con junquillo por la cara interior para conseguir un perfecto acabado.

Ventajas del producto

  1. Excelentes condiciones de hermeticidad.
  2. Gran capacidad de ventilación.
  3. Facilidad de instalación.
  4. Adaptabilidad a cualquier tipo de obra.
  5. Total apertura de los módulos hacia el exterior para no invadir el espacio interior.

La ventana Hervent® es ideal para el cumplimiento de la normativa CTE, ya que se obtiene gran superficie de ventilación sin invadir el espacio interior.

Accionamientos

La ventana Hervent® dispone de varios tipos de accionamiento manual, así como, de sistemas de motorización que permiten un accionamiento a distancia con lo que puede adaptarse a huecos situados en puntos inaccesibles. La apertura y cierre es posible automatizarla e integrarla en cualquier sistema domótico gracias a su control por encoder y la posibilidad de integrarse en un sistema Powerline.
Con todas estas características, la ventana Hervent® se convierte en una forma cómoda, eficaz y estética de controlar la climatización de cualquier tipo de edificio, adaptándose a cualquier circunstancia o requerimiento.

Vitra y Eames office

19 octubre, 2010 § Deja un comentario

La interlocutora de los Fehlbaum en muchas cuestiones de diseño fue en los primeros años la hoy mítica Eames Office en Venice, California.
La atmósfera que allí reinaba marcó el desarrollo de Vitra. Al principio de cada proyecto, Ray y Charles siempre se preguntaban: “¿nos interesa el problema?” y “¿será divertido resolverlo?”
Lo que inspiraba al matrimonio Eames no era el deseo de hacer las cosas diferentes, sino la pretensión de hacerlas mejor. Esta intención se distingue del motivo por el que se realiza una gama de productos, que en adelante satisfará el requisito de marketing de que un producto se distinga de manera llamativa y aparente. Los Eames concedían tal importancia al deseo de hacer el producto mejor, que el diseño establecía para ellos una forma de ética en la que había que considerar varios aspectos del objeto. Así, las cosas se tenían en cuenta dentro sus contextos sociales: desde la fabricación y los materiales, pasando por la comunicación, la utilización, su idoneidad para atender nuevas necesidades hasta su coste. Los Eames han trabajado en el espíritu de la época moderna, un enfoque utópico del optimismo que vio en la racionalidad de la producción industrial los requisitos necesarios para el progreso social y cultural. Este es un punto de vista que Vitra sigue conservando del encuentro con la Eames Office.
Bajo los auspicios del contagioso entusiasmo de Charles Eames, se reunieron allí personas que contaban con diferentes competencias y experiencias, pero, aún así, allí nada estaba sujeto a un reparto fijo del trabajo. El amplio estudio de Los Ángeles era un lugar utópico en el que parecían neutralizarse las diferenciaciones y definiciones supuestamente arraigadas de trabajo y juego, colección e investigación, arte y construcción, curiosidad y deber como parte del proceso perpetuo de experimentación. El principio básico y la fuente de inspiración de este ambiente de trabajo era el collage, que, como un tipo de método de trabajo, resulta reconocible en todos los productos de los Eames de una u otra manera. Sin embargo, este no estaba inspirado en una pretensión estética que se concentrara en la belleza del producto, si no en un planteamiento para la solución de problemas. El nombre de la primera gran exposición monográfica sobre la manera de trabajar de los Eames en los años 70 hacía referencia a una conocida de cita de Charles Connections. Con ella se refería a lo mismo: una diversidad organizada y una combinación de materiales, imágenes, géneros, disciplinas, planteamientos y talentos dispares orientada a la adquisición de conocimientos que se extiende por la obra de los Eames como un leitmotiv.

Para Vitra la idea del collage como actitud hacia el trabajo era una inspiración decisiva y un leitmotiv que ha moldeado la evolución de varios modos: la idea del collage puede describir tanto la relación del aspecto de los muebles del siglo XX con las interpretaciones contemporáneas del mueble, como la coexistencia integral de la dedicación a los interiores público y privado con el mundo del hogar y la oficina. Esta transversalidad de los ámbitos procede de la actitud de la Eames Office, que en la actualidad perpetúa el nieto de Charles, Eames Demetrios, como fundación y archivo. Rolf Fehlbaum sigue manteniendo una relación de amistad con la familia Eames. Hasta la fecha, Vitra coopera con la Eames Office en todas las cuestiones de autenticidad del producto.

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